AltersversorgungFlache Hierarchien und kurze Entscheidungswege sowie ein hoher Entwicklungs- und GestaltungsspielraumKindergärten und Schulen in der UmgebungSehr gute Erreichbarkeit der Städte Heidelberg und Heilbronn
SchmerzsyndromeDurchführung stationärer Einzel- und GruppentherapienFörderung von internen und externen Fortbildungsmaßnahmen sowie Mitwirkung an der Entwicklung neuer BehandlungsmodelleEine Anstellung ist in Teilzeit
und Kooperationsbereitschaft gekennzeichnetSie sind auf der Suche nach einer spannenden Herausforderung mit hervorragenden Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten in der Rheumatologie Sie fühlen sich angesprochen
Herausforderung als Leitender Oberarzt Geriatrie (m/w/d)Sie verfügen über die Facharztanerkennung Innere Medizin oder Neurologie sowie die Zusatzbezeichnung Geriatrie Sie bringen Interesse an der Entwicklung
als Leitender Oberarzt Gynäkologie (m/w/d) mit umfangreichen Entwicklungschancen und der Möglichkeit, die Chefarztnachfolge anzutretenMitgestaltung der strategischen und wirtschaftlichen Entwicklung der Abteilung
sowie ein Brustzentrum vorBeteiligung an der Facharztausbildung, am Rufbereitschaftsdienst sowie Vorträgen und FachveranstaltungenLeitung und Entwicklung der AbteilungModern ausgestattetes Arbeitsumfeld
in der Position als Leitender Oberarzt (m/w/d) mit umfangreichen Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten Verantwortungsvolle Aufgaben in dem Bereich der Hämatologie und Onkologie zur Diagnose und Behandlung u.a
Tätigkeit in der Position als Leitender Oberarzt (m/w/d) mit umfangreichen Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten Verantwortungsvolle Aufgaben in dem Bereich der Hämatologie und Onkologie zur Diagnose
der akut-neurologischen Versorgung und Behandlung von Schlaganfallpatienten (m/w/d) durch die regionale Stroke Unit Mitwirkung bei der Personalbetreuung und -entwicklung sowie bei der Optimierung interner
inklusive finanzieller Unterstützung Verantwortungsvoller Arbeitsplatz mit interessanter, vielseitiger und leitender Tätigkeit Freiraum und Gestaltungsmöglichkeiten in der Entwicklung einer anerkannten Klinik
und fachlich anspruchsvolles Aufgabenbiet - Aktive Mitgestaltung und Entwicklung der neurologischen Abteilung - ein angenehmes kollegiales Arbeitsklima - leistungsgerechte Vergütung - Interne und Externe
zur Entwicklung und Umsetzung von Qualitätsstandards in der Patientenversorgung IHR PROFIL: Facharztanerkennung für Innere MedizinMehrjährige klinische Erfahrung in der internistischen
- und FallbesprechungenBeitrag zur Entwicklung und Umsetzung von Qualitätsstandards in der Patientenversorgung IHR PROFIL: Facharztanerkennung für Innere MedizinMehrjährige klinische Erfahrung in der internistischen
- und FallbesprechungenBeitrag zur Entwicklung und Umsetzung von Qualitätsstandards in der Patientenversorgung IHR PROFIL: Facharztanerkennung für Innere MedizinMehrjährige klinische Erfahrung in der internistischen
- und FallbesprechungenBeitrag zur Entwicklung und Umsetzung von Qualitätsstandards in der Patientenversorgung IHR PROFIL: Facharztanerkennung für Innere MedizinMehrjährige klinische Erfahrung in der internistischen
Entwicklungen und Veränderungsprozesse aktiv mitzugestalten IHRE VORTEILE: Die Direktvermittlung durch medcareer überzeugt! Mehr Qualität: Vorauswahl und Abgleich der Anforderungen sparen Ihnen unpassende
und ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen im Umgang mit Patienten und AngehörigenOrganisationsstärke und Entscheidungsfreude in anspruchsvollen klinischen SituationenMotivation, innovative Entwicklungen
und ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen im Umgang mit Patienten und AngehörigenOrganisationsstärke und Entscheidungsfreude in anspruchsvollen klinischen SituationenMotivation, innovative Entwicklungen
und in der NotfallmedizinMitarbeit bei der Entwicklung und Implementierung neuer diagnostischer und therapeutischer VerfahrenAnleitung und Supervision von Assistenzärzten und medizinischem FachpersonalDurchführung und Überwachung
für RadiologieVerantwortung für die medizinische Versorgung und radiologische DiagnostikMitarbeit bei der Entwicklung und Implementierung neuer diagnostischer Verfahren und TechnikenAnleitung und Supervision
und Organisation der Fachabteilung für RadiologieVerantwortung für die medizinische Versorgung und radiologische DiagnostikMitarbeit bei der Entwicklung und Implementierung neuer diagnostischer Verfahren
und Organisation der Abteilung für Onkologie und HämatologieVerantwortung für die medizinische Versorgung und Behandlung von Patienten mit onkologischen und hämatologischen ErkrankungenMitarbeit bei der Entwicklung
und Organisation der Abteilung für Onkologie und HämatologieVerantwortung für die medizinische Versorgung und Behandlung von Patienten mit onkologischen und hämatologischen ErkrankungenMitarbeit bei der Entwicklung
für RadiologieVerantwortung für die medizinische Versorgung und radiologische DiagnostikMitarbeit bei der Entwicklung und Implementierung neuer diagnostischer Verfahren und TechnikenAnleitung und Supervision
und in der NotfallmedizinMitarbeit bei der Entwicklung und Implementierung neuer diagnostischer und therapeutischer VerfahrenAnleitung und Supervision von Assistenzärzten und medizinischem FachpersonalDurchführung und Überwachung
für Innere Medizin mit Schwerpunkt auf Hämatologie und Onkologie einInnovative Therapiegestaltung: Treiben Sie aktiv die Entwicklung und Umsetzung modernster Behandlungskonzepte voranGanzheitliche
in der Abteilung für Innere Medizin mit Schwerpunkt auf Hämatologie und Onkologie einInnovative Therapiegestaltung: Treiben Sie aktiv die Entwicklung und Umsetzung modernster Behandlungskonzepte voranGanzheitliche
für Innere Medizin mit Schwerpunkt auf Hämatologie und Onkologie einInnovative Therapiegestaltung: Treiben Sie aktiv die Entwicklung und Umsetzung modernster Behandlungskonzepte voranGanzheitliche
in der Abteilung für Innere Medizin mit Schwerpunkt auf Hämatologie und Onkologie einInnovative Therapiegestaltung: Treiben Sie aktiv die Entwicklung und Umsetzung modernster Behandlungskonzepte voranGanzheitliche
sowie fortlaufende Weiterentwicklung der Behandlungsangebote; Zeitersparnis durch umfassende Digitalisierung: Sie dokumentieren komplett papierlos; Interdisziplinäre Teamarbeit: über die Entwicklung
und herzlich Die hierarchischen Strukturen sind flach, die Mitarbeitenden werden regelmäßig über aktuelle Entwicklungen informiert und auch intensiv in die Weiterentwicklung der Abteilung eingebunden Work
in der Orthopädie und insbesondere Durchführung von orthopädischen Eingriffen als Hauptoperateur oder der Entwicklung zum Hauptoperateur unseres Endoprothetikzentrums perspektivisch Übernahme der Leitung
für Ihre berufliche Entwicklung als Oberarzt (m/w/d). Zudem steht Ihnen eine ADAC-Luftrettungsstation zur Verfügung, die das umfangreiche Leistungsspektrum ergänzt. Ihre Rolle als Oberarzt (m/w/d): In der Abteilung
neurologischer Erkrankungen aller SchweregradeNachgewiesene Erfolge in der Führung und Entwicklung von interdisziplinären Teams sowie in der Zusammenarbeit mit anderen medizinischen FachbereichenExpertise
aller SchweregradeNachgewiesene Erfolge in der Führung und Entwicklung von interdisziplinären Teams sowie in der Zusammenarbeit mit anderen medizinischen FachbereichenExpertise in der Implementierung von innovativen
aller SchweregradeNachgewiesene Erfolge in der Führung und Entwicklung von interdisziplinären Teams sowie in der Zusammenarbeit mit anderen medizinischen FachbereichenExpertise in der Implementierung von innovativen
und insbesondere Durchführung von orthopädischen Eingriffen als Hauptoperateur oder der Entwicklung zum Hauptoperateur unseres Endoprothetikzentrumsperspektivisch Übernahme der Leitung des EndoprothetikzentrumsAus
/in und deren berufliche und persönliche Entwicklung liegt uns am Herzen. Das Johanniter Krankenhaus Stendal ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit und Vielfalt Ihrer Mitarbeiter- und Mitarbeiterinnen fördert
an interdisziplinären Team- und FallbesprechungenBeitrag zur Entwicklung und Umsetzung von Qualitätsstandards in der Patientenversorgung IHR PROFIL: Facharztanerkennung für Innere Medizin und Kardiologie Mehrjährige
an interdisziplinären Team- und FallbesprechungenBeitrag zur Entwicklung und Umsetzung von Qualitätsstandards in der Patientenversorgung IHR PROFIL: Facharztanerkennung für Innere Medizin und Kardiologie Mehrjährige
an interdisziplinären Team- und FallbesprechungenBeitrag zur Entwicklung und Umsetzung von Qualitätsstandards in der Patientenversorgung IHR PROFIL: Facharztanerkennung für Innere Medizin und Kardiologie Mehrjährige
Unterstützung des Chefarztes: Enge Zusammenarbeit mit dem Chefarzt der Abteilung, um die strategische Entwicklung und den Neuaufbau der Interventionellen Neuroradiologie voranzutreiben. Durchführung
abgesichert.Bei uns gibt es für Ärztinnen und Ärzte 31 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche) im Jahr.Die Weiter- entwicklung unserer jungen Ärztinnen und Ärzte ist uns wichtig. Als Lehrkrankenhaus der Universität
und insbesondere Durchführung von orthopädischen Eingriffen als Hauptoperateur oder der Entwicklung zum Hauptoperateur unseres Endoprothetikzentrumsperspektivisch Übernahme der Leitung des EndoprothetikzentrumsAus
/in und deren berufliche und persönliche Entwicklung liegt uns am Herzen. Das Johanniter Krankenhaus Stendal ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit und Vielfalt Ihrer Mitarbeiter- und Mitarbeiterinnen fördert
-Klinik liegt in der Behandlung von Suchterkrankungen. Ihre Aufgaben: Fachliche, organisatorische und wirtschaftliche Führung der Abteilung Weiterentwicklung der Abteilung Entwicklung
Weiterbildungsmöglichkeiten zum Facharzt (m/w/d) Entwicklung eigener klinischer Forschungsschwerpunkte sowie Mitarbeit in der Forschung und Lehre Möglichkeit zur Promotion bzw. Habilitation Weiterbildung mit Zertifizierung
Weiterbildungsmöglichkeiten zum Facharzt (m/w/d) Entwicklung eigener klinischer Forschungsschwerpunkte sowie Mitarbeit in der Forschung und Lehre Möglichkeit zur Promotion bzw. Habilitation Weiterbildung mit Zertifizierung
einen Arbeitsplatz und eine Abteilung, deren Entwicklung Sie mitgestalten könnendie fachübergreifende Arbeit mit allen Disziplinen im Haus und flache Hierarchieneine marktgerechte, hauseigene Entgeltstruktur
, Cottbus, Berlin, Rostock, Greifswald, Schwerin, Wismar Unser Kunde ist ein modernes Biopharmaunternehmen mit dem Fokus auf der Entwicklung, Herstellung und Vermarktung von Cannabiswirkstoffen