- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben als Teamleiter (gn) Aftermarket Services Leasing: Strategische und operative Führung des Teams mit Fokus auf Zielerreichung durch Empowerment und Coaching Entwicklung und Umsetzung
Arbeiten im Europa-Park Erlebnis-Resort bedeutet ein facettenreiches Aufgabenfeld mit viel Freiraum für die persönliche Entwicklung. Über 5,7 Millionen Besucher aus aller Welt kommen jede Saison
und Effizienzsteigerungen abzuleitenSicherstellen der engen Verzahnung von Entwicklung, Produktion, Qualität und Logistik Planung und Koordination von Projekten zur Einführung neuer Produktionsmethoden
in einem Ticketsystem, um eine effektive Bearbeitung und Nachverfolgung sowie Abschluss zu gewährleisten Entwicklung und Implementierung neuer (digitaler) Servicekonzepte und -strategien Enger Austausch
Entsorgungs- und Service GmbH, sind ein Arbeitgeber mit nachhaltigen Prinzipien. Das Gemeinwohl und die Entwicklung der Region sind richtungsweisend für ein starkes Team aus 1.800 „Rhein-Main-Machern
für ein (internationales) Team von Softwareentwicklern für innovative Car Access Systeme. Leitung einer Gruppe zur Entwicklung von Software für Fahrzeugzugangssysteme im Geschäftsbereich ElektronikFachliche und technische
Infrastrukturprojekte. Sie führen ein motiviertes Team von 7 Mitarbeitenden und gestalten aktiv die Zukunft der Mobilität unserer Stadt. Woran Sie mit uns arbeiten: Führung & Entwicklung: Übernehmen
. Aktuell suchen wir für ein Unternehmen am Standort Nürnberg einen Teamleiter IT-Infrastruktur (gn). Mit seinen mehreren hundert Mitarbeitern ist unser Kunde auf die Entwicklung und Herstellung
. Aktuell suchen wir für ein Unternehmen am Standort Nürnberg einen Teamleiter Embedded Softwareentwicklung (gn). Mit seinen mehreren hundert Mitarbeitern ist unser Kunde auf die Entwicklung und Herstellung
für eine motivierende sowie effiziente Zusammenarbeit. Dabei haben Sie die Weiterentwicklung des Teams sowie die individuelle Förderung und Entwicklung der Mitarbeitenden stets im Blick. Sie analysieren
Teamleiter (a-z*) Für die Expansion und Weiterentwicklung unseres Unternehmens wirkst Du wirkst operativ und strategisch bei der Entwicklung eines neuen Standortes sowie dem Aufbau eines dynamischen
ist bei uns gegeben. Sie profitieren von Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Kinderbetreuungszuschuss sowie der Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge. Ihre fachliche und persönliche Entwicklung unterstützen
für eine motivierende sowie effiziente Zusammenarbeit. Dabei haben Sie die Weiterentwicklung des Teams sowie die individuelle Förderung und Entwicklung der Mitarbeitenden stets im Blick. Sie analysieren
und Schrift Kompetenz in der Entwicklung innovativer Lösungen für technische und ökonomische Aufgabenstellungen sowie ein überzeugendes Auftreten UNSER KUNDE BIETET: Eigene Akademie mit vielfältigen Angeboten
Sie weiter und/oder verbessern diese.Außerdem unterstützen Sie den Vertrieb (Pre-Sales) bei der Entwicklung von intelligenten Lösungen/Konzepten. Ihr Profil Sie passen zu uns, wenn Sie über eine abgeschlossene Ausbildung inkl
ist bei uns gegeben. Sie profitieren von Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Kinderbetreuungszuschuss sowie der Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge. Ihre fachliche und persönliche Entwicklung unterstützen
, Projektmanagement und in verschiedenen Bereichen der Arbeitnehmerüberlassung. Hinter der KET Projektservice GmbH steht die KET Karosserie Entwicklung Thurner GmbH mit über 30 Jahren Erfahrung
Sonderzahlungen Weiterbildung: Ihre Entwicklung liegt uns am Herzen, daher bieten wir Ihnen Fort- und Weiterbildungen Zeiterfassung: Überstunden werden erfasst und in Freizeit ausgeglichen Erholung
FamilienunternehmenSonderleistung: Wir unterstützen Sie durch freiwillige soziale Leistungen und vermögenswirksame LeistungenSonderzahlung: Bei uns erhalten Sie freiwillige SonderzahlungenWeiterbildung: Ihre Entwicklung liegt
Business Center: Safety oder System & Software Standorte: Stuttgart, Berlin, Braunschweig, Leipzig Ihre Kernaufgaben umfassen: Fachliche und disziplinarische Leitung eines Teams für die Entwicklung
von der persönlichen Entwicklung, bis hin zu fachlichen Qualifikationen. Zudem haben wir uns zur Aufgabe gemacht, ein faires, vertrauensvolles und persönliches Arbeitsklima zu schaffen. Neben regelmäßigen Networking
, Projektmanagement und in verschiedenen Bereichen der Arbeitnehmerüberlassung. Hinter der KET Projektservice GmbH steht die KET Karosserie Entwicklung Thurner GmbH mit über 30 Jahren Erfahrung
berufliche Perspektive. Ergänzt werden Ihre Karrierechancen durch ein individuell angepasstes Schulungsprogramm, angefangen von der persönlichen Entwicklung, bis hin zu fachlichen Qualifikationen. Zudem
Know-how-Transfer an weitere globale StandorteAnwendungstechnische Innovationen, Weiterentwicklung des Produktportfolios, Optimierung bestehender Produkte sowie Entwicklung neuer Applikationen
Level-Service von FertigungsanlagenAbstimmung aller Serviceeinsätze mit der Produktion des jeweiligen Bereichs und bei Bedarf im 3rd LevelEinbeziehung der Entwicklung bzw. HerstellerAufbau
Teamleiter Controlling zur Direktvermittlung (m/w/d) Für unseren Kunden suchen wir derzeit einen Teamleiter im Controlling (m/w/d) für den Nürnberger Standort. Ihre Aufgaben: Entwicklung
von technischen Innovationen Entwicklung und Durchführung von Planungsaufgaben unter Berücksichtigung aller wirtschaftlichen Gesichtspunkte Mitarbeit in KVP-Gruppen, Projektteams und Best Practice Teams
Entscheidungswegen Leistungsgerechte Vergütung inklusive Sozialleistungen Ihre Aufgaben Kreativer Impulsgeber für Entwicklungs-/Verbesserungsprojekte im Sondermaschinenbau und Fertigungsanlagen (Neu-)Konzeption
Teamleiter technische Entwicklung (m/w/d) Experten. Talente. Persönlichkeiten. Einfach exzellente Aussichten! Wir sind eine Marke der I. K. Hofmann GmbH und bieten die besten Jobs für Fach
in Gilching bei München ist ein Technologiekonzern mit Fokus auf Luft - und Raumfahrt. Das Unternehmen ist auf die Entwicklung, Fertigung und Endmontage von Rumpfsektionen für Passagierflugzeuge, Flügel
in deiner Nähe!Deine Start-Phase: Ein strukturierter und intensiver Onboardingprozess! Deine Entwicklung: Sammle interessante Berufserfahrung in einer verantwortungsvollen Position und bringe eigene Ideen
- und Beschwerdemanagement Onboarding und Entwicklung deines Teams sowie Durchführung von Ziel-& Mitarbeitergesprächen Enge Absprache mit anderen Teamleitern & Koordination der Ressourcen Sicherstellung der Qualität
. Als Bauherrenvertretung übernehmen Sie eigene Projekte und unterstützen fachkundig die Entwicklung der Elektrotechnik-Versorgung unserer bundesweiten Rehazentren und Verwaltungsgebäude. Dabei übernehmen Sie insbesondere
wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Teamleiter Sales & Portfoliomanagement (m/w/d). Das sind Ihre Kernaufgaben Führung und Entwicklung des Teams im Bereich Sales und Portfoliomanagement, insbesondere bei grünen
) durch Das Planen und die Durchführung von notwendigen Schulungsmaßnahmen sowie die Entwicklung Ihrer Mitarbeitenden liegt in Ihren Händen Die Pflege der Stellenbeschreibungen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben
. Persönliche Entwicklung und Weiterbildung: Profitieren Sie von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre berufliche und persönliche Entwicklung fördern. Bei uns können Sie Ihre Fähigkeiten
durch EntgeltumwandlungPerspektiven + SPIE Akademie: vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in unterschiedlichsten Bereichen sowie individuelle, fachliche und persönliche Weiterbildung und Entwicklung
Führungserfahrungen in der Leitung und Entwicklung eines Finanzteams. Sie besitzen fundierte Kenntnisse in der Buchhaltung (HGB) sowie wünschenswerterweise im Steuerrecht (insbesondere Umsatzsteuer
bei uns einbringen und so Veränderungen mitgestalten. Das gilt sowohl für den Arbeitsalltag als auch für das große Ganze Deine Entwicklung liegt uns am Herzen. Daher bleiben wir im regelmäßigen Austausch, wohin
wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Teamleiter Sales & Portfoliomanagement (m/w/d). Das sind Ihre Kernaufgaben Führung und Entwicklung des Teams im Bereich Sales und Portfoliomanagement, insbesondere bei grünen
und Entwicklung eines Finanzteams.Sie besitzen fundierte Kenntnisse in der Buchhaltung (HGB) sowie wünschenswerterweise im Steuerrecht (insbesondere Umsatzsteuer).Sie haben sehr gute Analysefertigkeiten sowie
Sicherheitsbewusstseins zu fördern. Darüber hinaus verantwortet der Teamleiter die Schulung und Entwicklung der Mitarbeiter, unterstützt die Führungskräfte in der operativen Planung und überwacht die Einhaltung
Teamleiter Entwicklung (m/w/d) zur Direktvermittlung im Raum Kronach Im Auftrag eines namhaften Kunden aus der Region Kronach suchen wir zur Direktvermittlung genau Sie als Teamleiter Entwicklung
, das sich auf die Entwicklung, Produktion und den Vertrieb von hochwertigen Produkten spezialisiert hat. Das international tätige, familiengeführte Unternehmen steht für technische Expertise, moderneste Technologie
der ERP- und PPS-Systeme in langfristiger Festanstellung. IHRE AUFGABEN Sie sind für die Entwicklung und Steuerung von unternehmensweiten IT-Projekten zuständig und arbeiten in diesem Zuge teilweise
haben. Ihre Aufgaben Leitung, Führung und Förderung des Teams Clientmanagement & IT-Service, sowie die Entwicklung und Motivation der Mitarbeiter/innenAnsprechpartner/in für auftretende Probleme, Störungen
TeamBetriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der GleitzeitIntensive Einarbeitung sowie individuelle Weiterbildung und Entwicklung Tätigkeit Steuerung und Weiterentwicklung des operativen
mehrjährige Berufserfahrung im Automotive-Bereich sammeln und sind vertraut mit der Entwicklung der jeweils relevanten Komponenten. Sie kennen sich idealerweise mit den kundenspezifischen Systemen (z.B. CAD-PDM
bereits Erfahrung in der Automobilbranche mit, idealerweise im BMW-Umfeld. Sie konnten bereits mehrjährige Berufserfahrung im Automotive-Bereich sammeln und sind vertraut mit der Entwicklung im Bereich
nachhaltig unterstützt. Das erwartet Sie: Führung und Entwicklung eines engagierten Teams: Übernehmen Sie die Personalverantwortung und fördern Sie die individuelle Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden