Voraussetzungen Aufgeschlossenheit und Offenheit gegenüber neuen Sachverhalten, Ideen, Prozessen und Erfahrungen Eigenverantwortung für Entwicklung und Ziele, Lernfähigkeit und Lernbereitschaft, Team
und Entwicklung Darüber hinaus gibt es eine Vielzahl an beruflichen Fort- und Weiterbildungsgängen sowie Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Die Heidelberger Druckmaschinen Aktiengesellschaft ist seit vielen Jahren
(mindestens B2) Aufgeschlossenheit und Offenheit gegenüber neuen Sachverhalten, Ideen, Prozessen und Erfahrungen Eigenverantwortung für Entwicklung und Ziele, Lernfähigkeit und Lernbereitschaft, Team
. Bei uns hat jeder Mitarbeiter Einfluss und die Möglichkeit, etwas zu bewirken. Unsere flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswege ermöglichen eine effiziente Zusammenarbeit und fördern die individuelle Entwicklung
. Bei uns hat jeder Mitarbeiter Einfluss und die Möglichkeit, etwas zu bewirken. Unsere flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswege ermöglichen eine effiziente Zusammenarbeit und fördern die individuelle Entwicklung
. Bei uns hat jeder Mitarbeiter Einfluss und die Möglichkeit, etwas zu bewirken. Unsere flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswege ermöglichen eine effiziente Zusammenarbeit und fördern die individuelle Entwicklung
. Bei uns hat jeder Mitarbeiter Einfluss und die Möglichkeit, etwas zu bewirken. Unsere flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswege ermöglichen eine effiziente Zusammenarbeit und fördern die individuelle Entwicklung
. Bei uns hat jeder Mitarbeiter Einfluss und die Möglichkeit, etwas zu bewirken. Unsere flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswege ermöglichen eine effiziente Zusammenarbeit und fördern die individuelle Entwicklung
und Fachbereichen zur Abstimmung von Projektzielen und ZeitplänenAktivitäten des Controllings, Reportings und Risikomanagements in Programmen und ProjektenIdentifikation von Projektrisiken, Entwicklung und Einleitung
-Security/IT-Sicherheit (w/m/d) für den Bereich SAP und oscare® Entwicklung unserer Abteilung IT am Standort Bochum zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Ihre Aufgaben: zentrale Ansprechperson
: Entwicklung von Anwendungen mit .NET in einem agilen Scrum-Team im Zuge der Weiterentwicklung und Verbesserung unseres ProduktsNeu- und Weiterentwicklung von REST-Webservices und webbasierten Lösungen
, denn Sie sehen darin die Basis Ihre Kreativität und Innovationsfähigkeit in der Entwicklung von Therapieangeboten zielgerichtet einzusetzen. Ihr Organisationstalent und Ihre strukturierte Arbeitsweise helfen
Zeitpunkt Pflegehelfer als Assistenten (w/m/d) für Menschen mit Unterstützungsbedarf im Bereich geistige Entwicklung oder Körperbehinderung Die Arbeitsplätze sind in Teilzeit unbefristet zu besetzen
des Marktumfeldes sowie der systematische Aufbau von Marktkenntnissen und Netzwerken Identifikation und Entwicklung von Geschäftspotentialen in dem zu verantwortenden Lösungsbereich und umfassende
Ihre Aufgaben: Planung, Steuerung und Führung großer Freileitungsprojekte (von der Entwicklung bis zur Bauausführung und Übergabe an den Betrieb)Gewährleistung von Budget-, Termin
von Verkaufsförderungstools Begleitung/Koordination bei der Entwicklung neuer Produkte und Produktinnovationen von der Idee bis zur Marktreife Teilnahme an wichtigen Konferenzen und Präsentationen Enge Zusammenarbeit
Entwicklung Laborautomation Zu den Hauptaufgaben gehören: Sie konzipieren und entwickeln in einem interdisziplinären Team professionelle Softwarelösungen für den Bereich Laborautomation Sie übernehmen
von Verkaufsstatistiken, Produkt- und Vermarktungsideen sowie von Verkaufsförderungstools Begleitung/Koordination bei der Entwicklung neuer Produkte und Produktinnovationen von der Idee bis zur Marktreife Teilnahme
für die Entwicklung, Produktion sowie den Vertrieb von Geräten und Verbrauchsmaterialien für Medizin und Wissenschaft. In Brand-Erbisdorf stellen wir hochwertige Medizinprodukte unter anderem für die Blutentnahme
für die Entwicklung, Produktion sowie den Vertrieb von Geräten und Verbrauchsmaterialien für Medizin und Wissenschaft. An unserem Standort in Brand-Erbisdorf fertigen wir hochwertige Medizinprodukte
und Verbrauchsmaterial für Medizin und Wissenschaft. Ihre Chance – werden Sie Teil unseres Teams als Masterand (m/w/d) Für unseren Hauptstandort in Nümbrecht-Rommelsdorf suchen wir für den Bereich Entwicklung
Qualitätssicherung Zu den Hauptaufgaben gehören: Programmierung und Bedienung von optischen und taktilen Koordinatenmessgeräten Erstellung und Entwicklung von Messprogrammen und Prüfplänen Erstellung
für die Entwicklung, Produktion sowie den Vertrieb von Geräten und Verbrauchsmaterialien für Medizin und Wissenschaft. An unserem Standort in Brand-Erbisdorf fertigen wir hochwertige Medizinprodukte
. Zu den Hauptaufgaben des Teamleiters gehören: Führung, Unterstützung und Entwicklung unseres Kundenservice Spezialisten Teams Organisation der Aufgabenverteilung, inkl. der Koordination der Ressourcen innerhalb
von Auftragsdaten im SAP-System, die Erstellung von Auftragsdokumenten und die Abstimmung mit internen Abteilungen. Zu den Hauptaufgaben des Teamleiters gehören: Führung, Unterstützung und Entwicklung unseres
Ideen einzubringen, Kommunikationsfähigkeit und ein ausgeprägter Teamgeist Eigenverantwortung für Entwicklung und Ziele und die Fähigkeit zur Selbstreflexion Studiendauer und Abschluss: 3 jährige
in der Entwicklung Durchführen von Wohnungsakquisen allgemeine Sozialberatung IHR PROFIL eine abgeschlossene Ausbildung (Studium) zum Sozialarbeiter/Sozialpädagogen m/w/d selbständiges Arbeiten, Teamfähigkeit
Voraussetzungen Aufgeschlossenheit und Offenheit gegenüber neuen Sachverhalten, Ideen, Prozessen und Erfahrungen Eigenverantwortung für Entwicklung und Ziele, Lernfähigkeit und Lernbereitschaft, Team
und/oder Informationstechnik. Persönliche Voraussetzungen Aufgeschlossenheit und Offenheit gegenüber neuen Sachverhalten, Ideen, Prozessen und Erfahrungen Eigenverantwortung für Entwicklung und Ziele, Lernfähigkeit
Sachverhalten, Ideen, Prozessen und Erfahrungen Eigenverantwortung für Entwicklung und Ziele, Lernfähigkeit und Lernbereitschaft, Team- und Kommunikationsfähigkeit, Fähigkeit zur Selbstreflexion Analytisches
und Systemservice, sowie in der Forschung und Entwicklung Darüber hinaus gibt es eine Vielzahl an beruflichen Fort- und Weiterbildungsgängen sowie Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Die Heidelberger Druckmaschinen
Entwicklung und Ziele, Fähigkeit zur Selbstreflexion sowie Team-, Kommunikations- und Kritikfähigkeit Ausbildungsdauer und Abschluss: 3-jährige Studiendauer endet mit dem akademischen Grad Bachelor of
Sachverhalten, Ideen und Prozessen Eigenverantwortung für Entwicklung und Ziele, Lernfähigkeit und Lernbereitschaft, Team- und Kommunikationsfähigkeit, Fähigkeit zur Selbstreflexion Analytisches
gemeinsam mit unseren Kunden Vorbereitung und Durchführung von Produktpräsentationen und Verhandlungen Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie Entwicklung, Produktmanagement und Marketing
Daimler Buses GmbH sucht in eine/n Praktikum im Bereich Entwicklung - Prototyping am Standort Neu-Ulm ab März 2024 für 6 Monate (ID-Nummer: 11795406)
gemeinsam mit unseren Kunden Vorbereitung und Durchführung von Produktpräsentationen und Verhandlungen Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie Entwicklung, Produktmanagement und Marketing Erstellung
um Verständnis dafür, dass wir keine Kosten im Rahmen von Vorstellungsgesprächen übernehmen. Die Concat AG Seit 1990 hat die Concat AG eine ebenso rasante wie erfolgreiche Entwicklung vollzogen
Ihre Aufgaben: Die Konzeption und Entwicklung von Lösungsvarianten für die Kunden des Unternehmens sowie die Beratung dieser, Kommunikation mit Bauherren und NutzernLeitung des ProjektteamsLeitung
oder MLD; Online-Trainingscenter zur Unterstützung der fachlichen und persönlichen Entwicklung; 5 Tage Fortbildungsurlaub - Freizeitausgleich für Fortbildungen am Wochenende; Kontinuierliche
des Standortes Affalterbach Vorabstimmung der relevanten Nacharbeits- und Aktionsumfänge mit den relevanten Fachbereichen (u.a. Entwicklung, Logistik, Produktion); eigenständige Erstellung von Vorgabedokumenten
oder MLD; Online-Trainingscenter zur Unterstützung der fachlichen und persönlichen Entwicklung; 5 Tage Fortbildungsurlaub - Freizeitausgleich für Fortbildungen am Wochenende; Kontinuierliche
und externen Aktionen für alle Motorenbaureihen des Standortes Affalterbach Vorabstimmung der relevanten Nacharbeits- und Aktionsumfänge mit den relevanten Fachbereichen (u.a. Entwicklung, Logistik, Produktion
Über uns SCHOTT ist ein international führender Technologiekonzern auf den Gebieten Spezialglas und Glaskeramik. Mit der Erfahrung von über 130 Jahren herausragender Entwicklungs-, Material
deutsches Sprachniveau (mindestens B2) Aufgeschlossenheit und Offenheit gegenüber neuen Sachverhalten, Ideen, Prozessen und Erfahrungen Eigenverantwortung für Entwicklung und Ziele, Lernfähigkeit
und Ihre berufliche Entwicklung. STUDIERENDEN-BINDUNGSPROGRAMM Newsletter, digitale Sessions und Vernetzungsformat. FAMILIE & BERUF Durch Kooperationen unterstützen wir Sie beim Thema Kinder-Betreuung. Zusätzlich steht
und Ihre berufliche Entwicklung. STUDIERENDEN-BINDUNGSPROGRAMM Newsletter, digitale Sessions und Vernetzungsformat. FAMILIE & BERUF Durch Kooperationen unterstützen wir Sie beim Thema Kinder-Betreuung
Fähigkeiten im Bereich SAP/BI - ProjektumfeldVerhandlungssicheres Englisch Verantwortungsbereiche Steuerung der Entwicklungs- und Serienprojekte weltweit in der Business Unit HIS (Home Industry Solutions
und Durchsetzungsvermögen, auch ohne direktionale Führung Gute analytische Fähigkeiten im Bereich SAP/BI - Projektumfeld Verhandlungssicheres Englisch Verantwortungsbereiche Steuerung der Entwicklungs- und Serienprojekte
, Verwaltung & Entwicklung. Strategische Verantwortung und Weiterentwicklung Zu deinen Aufgaben gehören Akquise, Neu- sowie Umbau-Projekte für Grundstücke, Gebäude und Gebäudeinfrastruktur. Du koordinierst
Niederlassungsleitung Sicherstellung aller organisatorischen Maßnahmen hinsichtlich Aufbau- und Ablauforganisation Entwicklung und Umsetzung der NL-Strategie unter Berücksichtigung übergeordneter Unternehmensstrategien