über Aktionen, z.B. „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Betriebliches Vorschlagswesen Ihre zukünftigen Aufgaben bei uns: Entwicklung und Umsetzung von aktivierenden Angeboten für psychisch, motorisch und kognitiv
aber auch Zeiträume in den Abteilungen Technik und Entwicklung, Qualitätssicherung und in den kaufmännischen Abteilungen wie Ein- und Verkauf geben. Ihr Profil Sie sollten mindestens einen guten Hauptabschluss
aber auch Zeiträume in den Abteilungen Technik und Entwicklung, Qualitätssicherung und in den kaufmännischen Abteilungen wie Ein- und Verkauf geben. Ihr Profil Sie sollten mindestens einen guten Hauptabschluss
aber auch Zeiträume in den Abteilungen Technik und Entwicklung, Qualitätssicherung und in den kaufmännischen Abteilungen wie Ein- und Verkauf geben. Ihr Profil Sie sollten mindestens einen guten Hauptabschluss
in den Arbeitsfeldern der Berliner Jugend- und Wohnungslosenhilfe erfolgreich. Derzeit arbeiten wir mit rund 225 Kolleg*innen am Ausbau unserer Regelangebote und an der Entwicklung innovativer Projekte. Unsere Sozial
. Sie haben einen ressourcenorientierten Blick und zeigen Begeisterung für die Begleitung junger Eltern in ihren Bedürfnissen und Entwicklungen. Empathie, Wertschätzung und Miteinander sind für Sie selbstverständlich im Arbeitsalltag
von Projekten Azubi-Schulungskatalog zur Gestaltung deiner beruflichen und persönlichen Entwicklung Ein lebhaftes, fröhliches Familienunternehmen, in dem wir "du" zueinander sagen Betriebliches
und (junge) Erwachsene und vielfältige, individuelle Hilfen in der Erziehung, Stärkung und Selbstbestimmung von Menschen in ihrer sozialen und gesellschaftlichen Entwicklung. Gemeinsam schaffen wir neue
und (junge) Erwachsene und vielfältige, individuelle Hilfen in der Erziehung, Stärkung und Selbstbestimmung von Menschen in ihrer sozialen und gesellschaftlichen Entwicklung. Gemeinsam schaffen wir neue
und Baugruppen spezialisiert. Mit unserer eigenen Entwicklung, Konstruktion und Werkzeugbau sorgen wir mit 110 Mitarbeitern dafür, dass unsere Spritzgussmaschinen rund 800 Serienprodukte herstellen
Onboarding: Eine umfangreiche Einarbeitungs-Phase, in der Sie alles lernen, was man für den Start bei uns wissen muss Entwicklung: Optimale Karrierechancen durch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
Arbeitsverhältnis in Vollzeit Onboarding: Eine umfangreiche Einarbeitungs-Phase, in der Sie alles lernen, was man für den Start bei uns wissen muss Entwicklung: Optimale Karrierechancen durch ein großes Angebot
Aufgaben bei uns: Entwicklung und Umsetzung von aktivierenden Angeboten für psychisch, motorisch und kognitiv eingeschränkte Senioren Förderung der Lebensqualität der Bewohner Enge Kooperation
über Aktionen, z.B. „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Betriebliches Vorschlagswesen Ihre zukünftigen Aufgaben bei uns: Entwicklung und Umsetzung von aktivierenden Angeboten für psychisch, motorisch
und Hubwagen ein- und auslagerst Logistische Prozesse zu verbessern und Dich in die Entwicklung einzubringen Ausbildungsvergütung: 1. Ausbildungsjahr : 1.155,90 €, 2. Ausbildungsjahr : 1.227,95 €, 3
in der Erziehung, Stärkung und Selbstbestimmung von Menschen in ihrer sozialen und gesellschaftlichen Entwicklung. Gemeinsam schaffen wir neue Perspektiven. Für unsere Therapeutische Wohngruppe in Großefehn suchen
und Hubwagen ein- und auslagerst Logistische Prozesse zu verbessern und Dich in die Entwicklung einzubringen Ausbildungsvergütung: 1. Ausbildungsjahr: 1.155,90 €, 2. Ausbildungsjahr: 1.227,95 €, 3
zahlen wir HVV ProfiCard Du hast einen persönlichen Ansprechpartner, der sich für dich stark macht Deine Aufgaben als Fachkraft für Lebensmitteltechnik (m/w/d) am Standort Marne: Entwurf und Entwicklung
mit Perspektiven und echten Chancen zur Entwicklung. Für unser neu eröffnetes Seniorendomizil Haus Albert in Coburg suchen wir Sie ab sofort als Gerontopsychiatrische Fachkraft m/w/d in Teilzeit. Wir bieten
mit Perspektiven und echten Chancen zur Entwicklung. Für unser im Mai 2020 neu eröffnetes Seniorendomizil Haus Gunther in Regen suchen wir Sie als Gerontopsychiatrische Fachkraft m/w/d in Voll- und Teilzeit
mit Perspektiven und echten Chancen zur Entwicklung. Für unser Seniorendomizil Haus Maximilian in Fürth suchen wir Sie als Gerontopsychiatrische Fachkraft m/w/d in Voll- oder Teilzeit. Wir bieten Einen sicheren
mit Perspektiven und echten Chancen zur Entwicklung. Für unser Seniorendomizil Haus Maria in Sinzing suchen wir Sie als Gerontopsychiatrische Fachkraft m/w/d in Vollzeit. Wir bieten Einen sicheren Arbeitsplatz
mit Perspektiven und echten Chancen zur Entwicklung. Für unser Seniorendomizil Haus Thomas in Pfaffenhofen a. d. Roth suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Gerontopsychiatrische Fachkraft m/w/d
) für Arbeitssicherheit gemäß §6 Arbeitssicherheitsgesetz (ASiG) Analyse von Arbeitssystemen, sowie aktive Unterstützung bei der daraus abgeleiteten Gefährdungsbeurteilungen Entwicklung und Einleitung der Umsetzung
, die den Kindern Spaß bereiten und sie in ihrer Entwicklung fördern Du bringst Offenheit und Toleranz mit, gegenüber Kindern und Eltern sowie deren Lebenssituationen Was dich bei uns erwartet Du unterstützt
und fachliche Entwicklung garantiert!Vorsorge: Wir bieten dir eine betriebliche Altersvorsorge an!Auszeit muss sein: Bis zu 30 Tage Urlaub! Vergütung: Eine übertarifliche Vergütung von 20,71 EUR Brutto!On top
- und Gesundheitsschutz Betriebsbegehungen: Erkennen und Bewerten von Gefährdungen an Arbeitsplätzen, Aufzeigen von Handlungsbedarfen und Entwicklung von Schutzmaßnahmen nach dem STOP-Prinzip Erstellung
Leistungen - Sport- und Gesundheitsangebote - Business Bike - Zuschuss zum ÖPNV - Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Ein familiäres Arbeitsumfeld Ihre Aufgaben - Verantwortung
von Unterweisungen und Schulungen im Bereich Arbeitssicherheit Mitwirkung bei der Entwicklung und Implementierung von Arbeitssicherheitskonzepten Zusammenarbeit mit externen Stellen wie z.B. Berufsgenossenschaft
aktueller Vorschriften und Bestimmungen Analyse von Vorfällen am Arbeitsplatz Entwicklung von Strategien zur Unfallprävention Erstellung und Aktualisierung von Sicherheitsrichtlinien und internen Anweisungen
: Unterstützung bei der Entwicklung und Implementierung von SPS-SteuerungenDurchführung von Fehleranalysen und StörungsbehebungenOptimierung bestehender AutomatisierungsprozesseZusammenarbeit
für Kinder im Alter von 0 bis 6 Jahren. Gestaltung eines abwechslungsreichen Tagesablaufs unter Berücksichtigung der individuellen Bedürfnisse der Kinder. Unterstützung bei der Entwicklung sozialer Kompetenzen
bei Unternehmen aus Medizin, Industrie, Handel und Dienstleistung. Bauen Sie mit AERB Personal ihre berufliche Entwicklung weiter aus - wir begleiten Sie mit einer individuellen Beratung! Ihre Aufgaben: Erstellung
der Deutsche Qualitätspreis, belegen unsere Arbeitsplatz- und Dienstleistungsqualität. Wir suchen Sie! Ab sofort in Vollzeit für ein weltweit führendes Unternehmen in der Entwicklung und Herstellung
elektronischer Gesamtlösungen, von der Forschung und Entwicklung über die Produktion bis hin zum Supply Chain Management. Unternehmenstext Die akut... Kompetente Lösungen GmbH wurde im Jahr 2000 gegründet
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Du hast Lust auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit attraktiven Arbeitszeiten? Die Entwicklung von Kindern und Jugendlichen findest Du spannend und Dein Herz
in einem innovativen Unternehmen, das führend in der Entwicklung und Fertigung von Hightech-Produkten ist. Am Standort 28309 Bremen erwartet Sie ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit modernsten Technologien. Freuen
Technologieunternehmen, das sich auf innovative Entwicklung in verschiedenen Bereichen konzentriert. Zudem bietet es Lösungen für Energieversorgung, Infrastruktur und Mobilität an. Deine Aufgaben: Kommissionieren
) oder Heilerziehungspfleger (m/w/d) Offenheit für ein neues AbenteuerGeduld und EmpathieViele kreative Ideen und pädagogisches Geschick Deine Aufgaben: Den kleinen Entdeckern bei der Entwicklung ihrer sozialen Kompetenzen
von PrüfvorrichtungenUnterstützung beim Ausarbeiten von produktspezifischen Prüfanweisungen und Skizzierung von PrüfvorrichtungenZerstörende Prüfungen bei der Entwicklung und Optimierung von ProduktenErfassung von Abweichungen
von produktspezifischen Prüfanweisungen und Skizzierung von PrüfvorrichtungenZerstörende Prüfungen bei der Entwicklung und Optimierung von ProduktenErfassung von Abweichungen in Qualitätsmeldung mittels SAPArbeiten im Zwei
Darum ist FES der richtige Arbeitgeber für Dich Wir, die FES Frankfurter Entsorgungs- und Service GmbH, sind ein Arbeitgeber mit nachhaltigen Prinzipien. Das Gemeinwohl und die Entwicklung der Region
im Bezugsbetreuersystem, inklusive monatlichem Bezugsbetreuertag Sie unterstützen junge Menschen auf ihrem schulischen Bildungsweg und/oder bei der Suche und Entwicklung einer geeigneten beruflichen Perspektive
an aktuellen Entwicklungen der Behindertenpädagogik (Empowerment, Inklusion, klientenzentrierter Ansatz, Assistenz) EDV-Kenntnisse (idealerweise Erfahrung mit EDV-gestützter Dokumentation) Flexibilität sowie
zu den Teilhabekoordinator*innen und anderen zuständigen Teilhabeassistent*innen. Sie dokumentieren Entwicklungen, Besonderheiten und Abweichungen und kommunizieren diese im Team. Sie zeigen mögliche Perspektiven
im Sozialraum sowie zu den Teilhabekoordinator*innen und anderen zuständigen Teilhabeassistent*innen. Sie dokumentieren Entwicklungen, Besonderheiten und Abweichungen und kommunizieren diese im Team. Sie zeigen
Menschen Interesse an aktuellen Entwicklungen der Behindertenpädagogik (Empowerment, Inklusion, klientenzentrierter Ansatz, Assistenz) EDV-Kenntnisse (idealerweise Erfahrung mit EDV-gestützter Dokumentation
: Sie begleiten und unterstützen Menschen mit Behinderung Kümmern sich um die individuelle Entwicklung und das körperliche Wohlbefinden der Ihnen anvertrauten Menschen Stärken die Eigenständigkeit und Befähigen
Wie Du Dich in der Entwicklung und Verbesserung von logistischen Prozesse einbringen kannst Versandpapiere zu erstellen und Transportaufträge zu bearbeiten Ausbildungsvergütung: 1. Ausbildungsjahr: 1.092,00 €, 2. Ausbildungsjahr
Begleiten der Kinder in ihrer Entwicklung umsetzen des Bildungsauftrages vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern Wir bieten Ihnen Vergütung nach der der Entgeltgruppe S 8a/ S 8b bzw. S 3/ S 4