der Neukunden, die Sie akquiriert haben. Somit tragen Sie die Verantwortung, im ständigen und persönlichen Kontakt zum Kunden zu stehen, um auch strategische Entwicklungen frühzeitig zu erkennen und zu platzieren
sich mit HR-strategischen Fragestellungen und leiten daraus die Entwicklung und Optimierung von HR-Standards und zentralen Vorgaben ab Sie übernehmen Verantwortung für verschiedene HR-Projekte und Sonderthemen
Austausch mit den Fachbereichen Entwicklung und Implementierung effektiver Recruiting-Strategien, um Top-Talente für unser Unternehmen zu gewinnen Active Sourcing über diverse Kanäle (LinkedIn, XING, etc
der UnternehmensleistungStandortplanung: Entwicklung und Umsetzung von operativen und strategischen Plänen für verschiedene StandorteAd-hoc- und Abweichungsanalysen: Durchführung von kurzfristigen Analysen sowie Soll-Ist-Vergleichen
aufsichtsrechtliche Entwicklungen und Neuerungen im Blick und analysierst die der potenziellen Auswirkungen auf die Gruppe Du unterstützt bei diversen Projekten sowie M&A AktivitätenDu bist kompetente:r
schaffen. Leitung und Steuerung des Sachgebietes RechnungswesenFührung und Entwicklung von vier MitarbeitendenAnfertigung von Jahresabschlüssen und Zwischenberichten sowie Erstellung
Erstellung von Entwicklungs- sowie Konstruktionsunterlagen Mitarbeit in interdisziplinären Entwicklungsteams Ihr Profil: abgeschlossenes Studium Maschinentechnik/ Fahrzeugtechnik oder vergleichbare
die Messunsicherheitsberechnung durch Sie bewerten Messgeräte, Messeinrichtungen und Sonderbetriebsmittel hinsichtlich ihrer Eignung und legen die Kalibrierintervalle fest Sie arbeiten bei der Entwicklung und Validierung
zu allen Fragen des Arbeitsschutzes Sie entwickeln und realisieren Arbeitsschutzmaßnahmen mit den Fachbereichen in Entwicklung und Produktionsplanung Sie erstellen Gefährdungsanalysen und gestalten sichere
und steuern die Konzept- und Serienlieferanten Sie sind verantwortlich für die Bewertung und Abnahme des Konzeptes beim Lieferanten und koordinieren die Entwicklung in Bezug auf Termin und Reifegrad Sie führen
und sind für die Verwaltung, Wartung sowie Inbetriebnahme des Test-Equipments und der Simulationshardware verantwortlich Sie wirken aktiv mit an der Entwicklung eines Tools zur digitalen Anlagenplanung Sie gestalten den Aufbau
im laufenden Fertigungsprozess primärer Ansprechpartner für alle prozessbeteiligten Abteilungen (Logistik, Vertrieb, Entwicklung, Fertigung und Montage) Ihr Profil: abgeschlossenes Studium
Entwicklung der Messprozesse für die Serienfertigung Planung und Steuerung der Messaufträge Durchführung und Auswertung von Messergebnissen Prüfmittelverwaltung sowie Sicherstellung des Einsatzes
von neuen Testkonzepten Entwicklung und Erstellung von Prüfanweisungen und Programmen (Software) Testadaptionen und Interface entwickeln und unterhalten (Hardware) Sicherstellung Maschinenverfügbarkeit
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Personalpolitik Möglichkeit zur Arbeit im Home-Office individuelle interne und externe Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergünstigungen für Produkte renommierter Hersteller und Marken attraktive
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Einführung und Weiterentwicklung digitaler HR-Prozesse Personalcontrolling und Erstellung von HR-Reports Rekrutierung und Entwicklung von Mitarbeitern Mehrjährige Erfahrung im Personalwesen, idealerweise
für eine nachhaltige und energieeffiziente Zukunft. Entwicklung und Umsetzung von Produktstrategien für unsere Energie- und Lademanagementlösungen. Marktanalyse und Identifikation von Kundenbedürfnissen sowie Trends
Sie Konzeption und Integration innovativer Lösungen im Bereich purchase2pay; Realisierung von Entwicklungen im SAP FI/MM oder SRM-Umfeld auf Basis von SAP UI5/Fiori, ABAP und ABAP OO Übernahme der einzelnen
etabliertes Produkt- und Lösungsportfolio Ein flexibles Arbeitszeitmodell auf Vertrauensbasis sowie mobiles Arbeiten mit entsprechender technischer Ausstattung Aktive Förderung und Entwicklung Ihrer Fähigkeiten
mit unseren erfahrenen Experten Aktive Förderung und Entwicklung Ihrer Fähigkeiten durch gezielte Technologie- und Fachschulungen Sie haben beim Lesen dieser Stellenanzeige mehrmals innerlich genickt
Entwicklung, Integration und Realisierung von IT-Lösungen im Bereich ECM/ ERP Analyse der Ist-Prozesse zusammen mit unseren Lösungsarchitekten, Entwicklung von Soll-Abläufen und Umsetzung entsprechender
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und Entwicklung Ihrer Fähigkeiten durch IT- und Non-IT-Schulungen Sie haben beim Lesen dieser Stellenanzeige mehrmals innerlich genickt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Qualitätsprüfungen entsprechend den geltenden technischen Regelwerken durch Entwicklung von Planungsvorgaben unter Berücksichtigung der technischen Aspekte Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern
wunderbar vereinen. Das können Sie bei uns erwarten: Wir unterstützen Sie in Ihrer Entwicklung mit verschiedenen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten wie z. B. eine Weiterqualifizierung zum Steuerfachwirt
) und der Option auf Home-Office gestalten Sie Ihren Tag so, wie er zu Ihnen passt Wir unterstützen Sie in Ihrer Entwicklung mit verschiedenen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten wie z. B. Steuerfachwirt
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so, wie er zu Ihnen passt Wir unterstützen Sie in Ihrer Entwicklung mit verschiedenen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten wie z. B. Bilanzbuchhalter oder Steuerfachwirt Bei uns erhalten Sie überdurchschnittliche
. Erarbeiten von Studien, Aufwandschätzungen sowie auch Konzepten Entwicklung und Implementierung von SPS-Steuerungen Maintenance der bestehenden Softwares FH/HF-Abschluss im Bereich Elektrotechnik
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. Aufgaben ------ Eigenständige Entwicklung und Konstruktion von Dichtungslösungen mit Hilfe des CAD-Systems Solidworks Mitwirkung und Unterstützung bei Kundenprojekten auch abteilungsübergreifend
. Die Kombination von Studium und Ausbildung dauert insgesamt 4,5 Jahre. Aufgaben ------ Entwicklung zum kaufmännischen Allrounder Aktive Mitarbeit in verschiedenen Unternehmensbereichen wie Controlling